Santé et Solidarités

Cadre d’emploi : Assistants territoriaux socio-éducatifs
Référence : DSS/conseiller.conjugal.familial

Transmettez votre candidature en rappelant la référence avant le 31/07/2024.

Mission générale

Sous l’autorité du responsable de l’Espace Santé Jeunes, vous êtes chargé d’accueillir les jeunes, couples ou familles en difficultés sur le plan relationnel, conjugal, mais aussi sur le plan de la vie affective ou sexuelle, et de leur proposer un accompagnement personnalisé, en instaurant un climat de confiance et de soutien, et de les orienter vers des professionnels compétents et/ou des structures adaptées.

Principales activités
  • Organiser et animer des actions de prévention collectives en matière de vie relationnelle et sexuelle (puberté, contraception, IST, etc.) et d’estime de soi auprès de collégiens et de lycéens,
  • Mener des entretiens individuels d’information, de prévention, de conseil et d’orientation auprès de jeunes âgés de 11 à, 25 ans principalement sur des questions d’éducation à la sexualité et d’accompagnement aux tests de grossesse,
  • Assurer des entretiens d’accompagnement individuels, de couple ou de familles, axés sur les insatisfactions et les dysfonctionnements, les conflits, les violences intrafamiliales, les séparations ou les changements envisagés,
  • Participer ponctuellement à des réunions de coordination : réunions d’équipe, CESC des établissements scolaires, etc.
Compétences et qualités requises

En votre qualité de conseiller conjugal et familial, vous êtes à même d’exercer votre mission d’accompagnement, de conseil et d’information auprès des jeunes, des couples ou familles en difficultés et de repérer les facteurs de risques. Vous avez un sens aigu de l’écoute et du dialogue, et faites preuve de diplomatie. Vous maîtrisez l’environnement institutionnel et les différents partenaires. Vous êtes à l’aise avec les techniques de négociation ou de gestion de conflits.

Doté de qualités relationnelles, vous maîtrisez les techniques d’animation de groupes, et êtes capable de communiquer avec votre équipe et les partenaires.

Votre connaissance du public jeune vous permet d’appréhender au mieux les problématiques et souffrances liées à l’adolescence, et de délivrer une information claire et adaptée aux jeunes, en général, sur la sexualité et la vie relationnelle. Vous avez une connaissance approfondie des méthodes de contraception et de leurs indications Vous êtes en mesure d’alerter vos interlocuteurs sur les modes de transmission IST/VIH et de renseigner le public sur les protocoles IVG, et post IVG. Vous orientez les personnes vers le professionnel spécialisé ou la structure adaptée.

Vous respectez les principes de discrétion et de confidentialité.

Vous avez le sens du service public et êtes disponible.

Profil

Titulaire d’un diplôme de formation supérieure dans le domaine de l’économie sociale et familiale et/ou médico-social, vous justifiez idéalement d’une première expérience dans des actions collectives envers un public adolescent.

Conditions du poste

  • Du lundi au jeudi : de 8h30-12h00 / 13h30-17h45
  • Le vendredi : de 8h30-12h00 / 13h30-17h00
  • Interventions collectives, permanence d'accueil, entretiens individuels sur rendez-vous : en fonction de la demande.
  • Interventions collectives ponctuelles sur les temps du midi (stands dans les établissements scolaires), réunions d'équipe.

Lieu de travail :

  • Annexe Delory.

 

Pourquoi rejoindre nos équipes ?

Pour améliorer la qualité de vie au travail de nos agents, nous proposons une politique Ressources Humaines active, un plan de formation adapté à votre évolution de carrière, un accompagnement à la préparation des concours ainsi qu’une offre de formation continue.

Vous profiterez également

  • D’un restaurant municipal,
  • D’une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité,
  • De frais de transports pris en charge à 75 %,
  • D’un forfait mobilité vélo, trottinette avec assistance électrique, ou pas : indemnité pouvant aller jusqu’à 300 euros/an,
  • Ainsi que d’un comité des œuvres sociales.

 

Pour candidater
Envoyez votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) avant le 31/07/2024, à l’attention de Monsieur le Maire, en rappelant la référence DSS/conseiller.conjugal.familial.
Par voie postale :
26, avenue André Morizet
92100 BOULOGNE-BILLANCOURT
ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr

La Ville de Boulogne-Billancourt œuvre en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Cadre d’emploi : Attachés territoriaux
Référence : CCAS/chef.service.action.sociale

Transmettez votre candidature en rappelant la référence avant le 31/07/2024.

Mission générale

Sous l’autorité du Directeur des Solidarités et de la Santé, vous êtes chargé de l’organisation et du pilotage du Service Action Sociale du Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de la Ville.

Principales activités
  • Pilotage du Service Action Sociale :

Le service accueille tout public, instruit l'ensemble des dossiers dont le CCAS a la compétence et vise l'accès aux droits. Il oriente les usagers vers tout partenaire susceptible de répondre aux besoins exprimés. Il a la charge d’une commission des aides de première nécessité, d'un comité aides école et d’une régie.

  • Supervision et développement de l'ensemble de l'activité, organisation des commissions : domiciliation, instruction des aides légales et facultatives, aides école, affaires signalées, ASL, téléassistance…
  • Encadrement des agents et vacataires du service, animation des réunions de service.

Missions transversales :

  • Définition et développement du partenariat avec les acteurs locaux,
  • Conception et développement de projets interne ou transversaux,
  • Suivi des marchés publics relevant du service,
  • Suivi budgétaire et financier, en lien avec la comptable du CCAS.

Préparation et organisation des Conseils d'Administration du CCAS :

  • Rédaction des délibérations et préparation des dossiers,
  • Envoi des convocations et préparation des séances,
  • Rédaction des procès-verbaux,
  • Transmission des délibérations et autres actes administratifs au contrôle de légalité,
  • Suivi de la mise en œuvre des orientations définies par le Conseil d'Administration.

Pilotage du Plan Canicule et du Plan Grand Froid : coordination avec les autres services et directions, organisation des plannings d'astreinte, reporting et transmission des informations à la préfecture.

Compétences et qualités requises

Rigoureux, organisé, méthodique, doté d’une capacité d’analyse et de synthèse, vous présentez un vif intérêt pour le domaine de l’action sociale et êtes à même de piloter, de coordonner les actions menées par le service. Vous êtes à l’aise avec la gestion d’équipe, le travail en transversalité et la conduite de projet. Doté d’un esprit d’initiative, vous êtes force de proposition. Vous avez le sens de la communication et de la négociation. Vous avez une aptitude au travail en équipe et êtes réactif. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de rédiger les écrits professionnels de votre domaine d’activité. Vous avez le sens du service public, et êtes à l’aise dans la communication avec le public. Vous avez également une maîtrise du cadre juridique des collectivités territoriales et disposez de notions en matière de gestion budgétaire.

Profil

Titulaire d’un diplôme de formation supérieure de type bac +4/5 dans les domaines du social et de la santé, vous justifiez d’une expérience significative dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale.

Conditions du poste

  • Du lundi au jeudi : de 8h30-12h00 / 13h30-17h45
  • Le vendredi : de 8h30-12h00 / 13h30-17h00.

Lieu de travail :

  • CCAS – Annexe Delory – 24 bis avenue André Morizet, 92100 BOULOGNE-BILLANCOURT.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?

Pour améliorer la qualité de vie au travail de nos agents, nous proposons une politique Ressources Humaines active, un plan de formation adapté à votre évolution de carrière, un accompagnement à la préparation des concours ainsi qu’une offre de formation continue.

Vous profiterez également

  • D’un restaurant municipal,
  • D’une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité,
  • De frais de transports pris en charge à 75 %,
  • D’un forfait mobilité vélo, trottinette avec assistance électrique, ou pas : indemnité pouvant aller jusqu’à 300 euros/an,
  • Ainsi que d’un comité des œuvres sociales.

 

Pour candidater
Envoyez votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) avant le 31/07/2024, à l’attention de Monsieur le Maire, en rappelant la référence CCAS/Chef.service.action.sociale.
Par voie postale :
26, avenue André Morizet
92100 BOULOGNE-BILLANCOURT
ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr

La Ville de Boulogne-Billancourt œuvre en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Cadre d’emploi : Adjoints techniques territoriaux
Référence : DSS/adjoint.technique.d’animation

Transmettez votre candidature en rappelant la référence avant le 31/07/2024.

Mission générale

Sous l’autorité du responsable du service Animation Loisirs Séniors, vous êtes chargé d’assurer l’animation socio-culturelle au sein des clubs séniors. Vous veillez au bien-être et contribuez à l’épanouissement des séniors.

Principales activités
  • Accueil des séniors et des différents prestataires,
  • Les prestations techniques :

- Préparation des salles,
- Entretien du club,
- Mise en place des tables,
- Service durant le déjeuner,
- Commande, réception et contrôle des livraisons diverses,
- Vaisselle.

- Animation du club :

- Conception et mise en place des projets spécifiques et ou communs aux différents clubs sur des courts et moyens termes,
- Proposition des animations dynamiques valorisant les activités de la structure,
- Mise en place des partenariats avec les structures associatives, culturelles, artistiques ou ludiques voisines,
- Participation aux manifestations festives du service : semaine bleue, semaine de la santé, beaujolais, galette des rois.

Compétences et qualités requises

Fort de qualités humaines et relationnelles, doté d’un sens de l’écoute, vous êtes vivement intéressé par le domaine de l’animation socio-culturelle auprès de séniors. Vous assurez un accueil de qualité, et êtes à même de favoriser les échanges et de créer du lien social entre les personnes. Vous êtes capable de valoriser l’expérience et les compétences des séniors.

Créatif, dynamique, vous maîtrisez la conception de projets d’animation. Vous proposez, mettez en œuvre, et animez des activités adaptées aux séniors.

Vous êtes en mesure d’instaurer des partenariats avec différentes structures.

Vous avez connaissance des procédures HACCP en vue de leur application. Vous effectuez également un service en restauration de qualité. Vous contrôlez les prestations d’entretien et de ménage.

Vous avez le sens du service public et faites preuve d’autonomie.

Profil

Vous justifiez d’une expérience significative dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs et des lieux d’accueil dédiés aux séniors.

Conditions du poste

  • Du lundi au jeudi : 10h00-17h30
  • Le vendredi : 10h00-17h00.

Lieu de travail :

  • Clubs séniors.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?

Pour améliorer la qualité de vie au travail de nos agents, nous proposons une politique Ressources Humaines active, un plan de formation adapté à votre évolution de carrière, un accompagnement à la préparation des concours ainsi qu’une offre de formation continue.

Vous profiterez également

  • D’un restaurant municipal,
  • D’une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité,
  • De frais de transports pris en charge à 75 %,
  • D’un forfait mobilité vélo, trottinette avec assistance électrique, ou pas : indemnité pouvant aller jusqu’à 300 euros/an,
  • Ainsi que d’un comité des œuvres sociales.

 

Pour candidater
Envoyez votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) avant le 31/07/2024, à l’attention de Monsieur le Maire, en rappelant la référence DSS/adjoint.technique.d’animation.
Par voie postale :
26, avenue André Morizet
92100 BOULOGNE-BILLANCOURT
ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr

La Ville de Boulogne-Billancourt œuvre en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.